Deine Aufgaben bei uns
- Eigenverantwortliches Durchführen der monatlichen Entgeltabrechnung
- Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
- Prüfen und Umsetzen aller abrechnungsrelevanten Sachverhalte unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen
- Pflegen von Mitarbeiterstammdaten und Personalakten, sowie administrative HR-Themen
- Ansprechpartner für Versicherungen, Ämter und Behörden sowie Korrespondenz mit Rentenversicherungs- und Sozialversicherungsträgern
- Beraten von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Erstellen von Reports und Statistiken
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Ablauforganisation und der Prozesse im Hinblick auf ein modernes und effizientes Personalmanagement
Das bringst Du mit
- Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sehr gute SAP-HCM Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office
- Organisationsfähigkeit, Teamgeist & Kommunikationsstärke zeichnen dich aus
- Verschwiegenheit und Loyalität sind für dich selbstverständlich